Le salaire est-il maintenu pendant la VAE ?

À partir du moment où le salarié voit son action de VAE et les dépenses y afférentes prises en charge par l'un des organismes paritaires agréés par la loi, il perçoit un salaire équivalent à celui qu'il aurait perçu s'il était resté à son poste de travail, dans la limite de 24 heures par action de validation. Cette durée a été augmentée depuis le 12 avril 2024, pour passer à 48 heures, continues ou discontinues, par validation. Cette limite de 48 heures peut être augmentée par convention ou accord collectif de travail pour les travailleurs n'ayant pas atteint un niveau 4 de qualification, au sens du cadre national des certifications professionnelles, ou dont l'emploi est menacé par les évolutions économiques ou technologiques.

En effet, les heures consacrées à la VAE constituent du temps de travail effectif et donnent lieu au maintien du salaire.